Sind Fähigkeiten gegeben oder erworben?

Kleine Ursache – große Wirkungen. 

Ulrich GrannemannKleiner Unterschied mit großen Auswirkungen. Die Psychologie-Professorin Dr. Dweck aus Stanford sieht in der individuellen Grundannahme, woher die eigenen Fähigkeiten kommen, den entscheidenden Unterschied in der gesamten Lebenswahrnehmung und Lebensgestaltung.
 
Sind Ihre Fähigkeiten

a)     gegeben
b)    oder erworben 
 
Diese zwei Mindsets wirken wie selbsterfüllende Prophezeiungen. Beide bestätigen und bestärken sich jeweils selbst. Sie sind Konstruktionen vom Menschen und von seiner Beziehung und Entwicklung in der Welt. (Dr. Carol Dweck, Stanford, magazine article, 2007, USA)
 
 
Fähigkeiten sind gegeben und fest
 
 
… führt zu dem Wunsch klug und clever zu erscheinen 
 

 

 
Fähigkeiten sind variabel und entwickeln sich
 


… führt zu dem Wunsch zu lernen
 
Erfolg ist das Ergebnis der
gegebenen eigenen Fähigkeiten
 
 
 
 
 
Erfolg ist das Ergebnis der eigenen Bemühungen und des Lernens.
 
 
Anstrengungen lohnen sich nicht
 
 
 
 
 
Bemühungen sind der einzige Weg zur Meisterschaft
 
Herausforderungen vermeiden
 
 
 
 
 
 
Herausforderungen suchen
 
Bei Hindernissen schnell das Spiel wechseln
 
 
 
 
 
 
Sich nachhaltig und hartnäckig Hindernissen und Rückschlägen stellen.
 
Kritik ignorieren, denn sie bedeutet: Ich bin nicht gut genug. Feedback trifft meine Persönlichkeit.
 
 
 
 
Kritik suchen, denn sie  gibt dem Lernen Beschleunigung und Richtung.
 
Siege von Anderen bedeuten: Andere sind besser als ich
 
 
 
 
 
Siege von anderen sind Inspiration und Lektionen für das eigene Lernen
(es gibt kein Versagen, es gibt nur Feedback)
 
Das feste Mindset führt zu einem Kampf das Selbstbild zu bestätigen. Jeder Widerspruch ist ein Angriff auf das Selbstbild und Selbstwertgefühl. Fehler und Rückschläge müssen vermieden, vertuscht und anderen oder den Umständen zugeschrieben werden. 
 
„Weder im Haben noch im Sein, sondern im Werden liegt der Sinn…“
 
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Veröffentlicht in Führungsauftrag.

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