Michael Schmidt

Diplom-Kaufmann, Berater, Trainer, Coach

Langjährige nationale und internationale Erfahrung sowie seine Tätigkeit als Autor von zahlreichen Fachartikeln und Buchbeiträgen, machen ihn zu einem der erfahrensten mehrsprachigen Führungskräfteentwicklern. Er ist Partner und Leiter des Competence Center Leadership der Leadion Unternehmensberatung. Seine Schwerpunkte sind Führung, Team und konstruktive Konfliktlösung.

Michael Schmidt ist lizenzierter Leadion PraxisProgramm Berater.

Hier geht es zur Webseite www.schmidt-spielberg.de.

Michael de Campos

Diplom-Kaufmann, Berater, Coach, Konflikt-Mediator

Langjährige erfolgreiche Tätigkeit als Personalleiter in größeren Unternehmen der Technik-, Konsumgüter- und Finanzbranche. Ein Schwerpunkt hierbei: Begleitung und Unterstützung der Führungskräfte in persönlich herausfordernden und schwierigen Situationen im Unternehmen. Herr de Campos arbeitet als freier Führungskräfte-Coach und Konflikt-Mediator.

Petra Grannemann

Diplom Kauffrau, Beraterin, Projektmanagerin

Schwerpunkt im Bereich Automobilindustrie, Pharma, Elektro-/Elektronikindustrie.

Langjährige Führungserfahrung in Marketing, PR und Vertrieb.

Ulrich Grannemann

Diplom-Kaufmann, Berater, Trainer, Coach

Mit über 600 Führungscoachings und mehr als 100 Veröffentlichungen in Artikeln und Büchern, gehört Ulrich Grannemann zu den erfahrensten Führungsexperten in Deutschland. Er ist Gründer und Partner der Unternehmensberatung Leadion sowie Entwickler des Leadion-Systems und zahlreicher Führungskräfte-Tools.

Ulrich Grannemann ist lizenzierter Leadion PraxisProgramm Berater.

Hier geht es zur Webseite www.ulrichgrannemann.de.

Rhonda L. Bowen

Communication Guide, Trainer, Coach

Als gebürtige Amerikanerin mit über 30 Jahren Erfahrung als Begleiterin in Kommunikationsfrage auf Deutsch und Englisch, hat Rhonda Bowen mit Menschen aus mehr als 50 Ländern weltweit gearbeitet. Schwerpunkte: Cross-Cultural Communication, Verhandlungen, Team-Entwicklung.

Hier geht es zur Webseite: www.bowen-crossculture.com.

Martin Brandstötter

Coach und Kommunikationstrainer

Leadership und Strategie zählen für Martin Brandstötter zu den faszinierendsten Gebieten seiner Arbeit. Er verfügt über umfangreiche Erfahrung als Pressesprecher und Strategieberater, heute entwickelt er mit Führungskräften, wie sie sich positionieren und ihren eigenen Weg gehen. Sein USB: Der gelernte Sinologe gestaltet Workshops vollständig in Chinesisch.

Hier geht es zur Website: www.zielwerk.at.

Renate Ernst

Diplom-Volkswirt, Beraterin, Trainerin, Coach

Seit 1989 arbeitet Renate Ernst mit Führungskräften aus verschiedenen Branchen von Industrie, Handel und Dienstleistung sowie aus öffentlichen Unternehmen an Fragen zu Personalmanagement, Mitarbeiterführung und Persönlichkeitsentwicklung. Sie ist Gründerin des Instituts NETZ Training + Beratung, spezialisiert auf Demografie, Strategie und Veränderung.

Hier geht es zur Webseite: www.netz-training.eu.

Andrea Heinevetter

Diplom Sozialpädagogin, Supervisorin/Coach (DGSv), selbständige Unternehmerin - Netzplan

Seit 25 Jahren im Süddeutschen Raum erfolgreich tätig mit den Themen Führungskräfteprofilentwicklung, Mitarbeiterführung, Teamentwicklung und Projektbegleitung.

Hier geht es zur Webseite: www.netzplan-coaching.de.

Wolfgang Reule

Industriekaufmann, Diplom-Psychologe, Berater, Supervisor, Coach, Fort- und Weiterbildner, Spezialist für Neurobiologie

Langjährige kaufmännische Erfahrung in Führungsposition, langjährige Erfahrung als Coach, Psychotherapeut und Dozent. Schwerpunkte bilden spezielle Organisations- und Unternehmensberatung auf der Basis alten Wissens in Verbindung mit aktueller neurowissenschaftlicher Forschung sowie Personal- und Führungskräfteentwicklung mit Teambildung.

Wolfgang Reule ist lizenzierter Leadion PraxisProgramm Berater.

Thomas Stellhorn

Führungskraft, Berater, Trainer und Coach

Über 20 Jahre Führungserfahrung in unterschiedlichen Funktionen im technischen-produzierenden Gewerbe. Die Trainings und Seminare von Thomas Stellhorn zeichnen sich durch einen sehr starken Praxisbezug aus. Seine besondere Leidenschaft ist es, durch maßgeschneiderte Lösungen, Organisationen und Führungskräfte bei ihrer Weiterentwicklung zu begleiten.

Hier geht es zur Webseite: www.thomas-stellhorn.de

Dr.-Ing. Bernhard Tilemann

Berater, Coach, Trainer

Diplom-Ingenieur, Dipl.-Wirtschafts-Ing., Abschluss an der École Supérieure d’Électricité Paris – Fließend Deutsch, Englisch, Französisch, Italienisch. 12 Jahre Führungserfahrung in der Linie, 8 Jahre Top Managementberatung, Internationale Projekte (Europa, USA), Großprojektmanagement, Leiter Sondermaschinenbau/Automatisierungstechnik, Leiter Informationsverarbeitung/Organisation
Schwerpunkte in IT-Unternehmen, Kfz-Industrie incl. Zulieferer, Telecom, Maschinenbau, Elektro, Pharma, Energieversorger, Unikliniken.

Hier geht es zum XING-Profil von Dr.-Ing Bernhard Tilemann.

Ulla Vogeley

Kommunikationstrainerin, Dipl. Supervisorin, Business Coach, Führungs- und Nachwuchskräfte Coaching

Berufliche Qualifikationen: Dipl. Supervisorin / Coach (DGSv), Lehrtrainerin für Coaching und Supervision, Systemische Therapeutin, ACT – Trainerin (Akzeptanz – und Commitment Therapie). Ulla Vogeley arbeitet seit 25 Jahren mit einem methodenintegrativen, systemischen Beratungsansatz, der Elemente aus der Arbeits- und Organisationspsychologie, aktuelle Managementtheorien, NLP, Transaktionsanalyse sowie Achtsamkeitsmethoden und Wertebasierte Strategien insbesondere zur Entscheidungsfindung und Burnout-Prophylaxe berücksichtigt.

Hier geht es zur Webseite: https://www.coaching-karlsruhe-vogeley.de.

Renate Werle

Beraterin, Trainerin, Coach

Schwerpunkte: Management und Leadership: Führungskräfteentwickung, Leadership-Training, FK-Coaching, Teamwork und Gruppendynamik: Teamentwicklung, Teamcoaching, Projektleitung, Organisations- und HR-Beratung: Veränderungsprozesse, Konfliktmanagement, Krisenintervention, Beruf und Karriere: Potenzial-/Kompetenzdiagnostik, Personalauswahlberatung, Karrierecoaching, Persönlichkeitsentwicklung: Selbstführung, Zeitmanagement, Stressbewältigung

Hildegard Wimmer

Dipl. Betriebswirt, Berater, Trainer, Coach

In über 500 Projekten hat Hildegard Wimmer Unternehmen, Führungskräfte und Mitarbeiter bei der Umsetzung ihrer Ziele begleitet. Die Kombination aus Projekt-, Trainings- und Coachingerfahrung in Kombination mit eigener langjähriger Führungserfahrung macht sie zu einem praxisnahen und pragmatischen Ansprechpartner in Sachen Führung.

Hildegard Wimmer ist lizenzierte Leadion PraxisProgramm Beraterin.