Stehen Deutsche morgens weniger gern auf als Japaner? Diese Frage werden wir hier nicht beantworten können. Jedoch verdanken wir den Japanern die heutigen Anregungen, mit denen auch Sie sehr wahrscheinlich zumindest besser als gewöhnlich in den Tag starten könnten. Probieren Sie daher doch einfach mal diese fernöstlich inspirierten Energie-Rituale aus. Japanische Energie-Rituale Morgen-Verlangsamung Bleiben Sie […]
War das diesjährige Jahresgespräch mit Ihrem Chef wieder einmal unbefriedigend? Wenn ja, dann sollten Sie „nachbessern“ und Ihrem Chef drei Schlüsselfragen stellen.
Harald Freiberger – "Jeder sagt hier seine Meinung", denkt der Chef – und auch nur er. Warum Mitarbeiter mit ihrer Meinung oft hinter dem Berg halten. Das Ergebnis der Mitarbeiterbefragung war für den Konzernchef erschütternd: Jeder zweite Beschäftigte hatte angegeben, dass man im eigenen Unternehmen am besten den Mund hält. Wenn man Probleme gegenüber dem […]
Führung: Soziale Interaktion oder Job?
Was ist eigentlich Führung? Ist es mehr soziale Interaktion oder doch eher nur ein Job? Ulrich Grannemann macht sich Gedanken über freiwillige, beauftragte oder wilde Führung.
Haben Sie Mitarbeiter, die sagen: „Hilfe! Mein Chef hat keine Ahnung!“ Oder sagen sie das Gegenteil „Hilfe! Mein Chef hat (zu viel) Ahnung“?: Wie wir mit den Superstars, Spezialisten, Kollegen, Dienstleistern, Schülern und guten Geistern umgehen.